Gabriele Destrini Consulting

FORMAZIONE

Corsi Aziendali o finanziati tramite Fondi Interprofessionali:

• Informatica
• Soft Skills
• Organizzazione Aziendale
• Gestione Risorse Umane

CONSULENZA

Proposte consulenziali calibrate sulle esigenze delle Organizzazioni del Terzo settore:

• Ricambio Generazione
• Processi di riorganizzazione aziendale
• Avvio di nuove progettazioni
• Affiancamento di figure Chiave (Consulenza di Direzione)

Gabriele ci ha fornito una diversa chiave di lettura, un punto di vista strategico rispetto a dinamiche relazionali e organizzative. In questi due anni ha dimostrato risolutezza nell’affrontare le situazioni critiche, sviluppando un confronto franco e obiettivo

Massimo

Presidente Coop. Luce e Lavoro

La collaborazione con Gabriele ci ha consentito di considerare i dati di gestione dello studio associato sotto un nuovo punto di vista e ricavarne suggerimenti per porsi nuovi obiettivi e riorganizzare il lavoro anche a medio termine

Lucia

Amminstratrice EVOLVENDO

Gabriele è una persona empatica che sa mettere le persone a suo agio. Descrive e apprezza quanto di positivo riscontra nell’organizzazione, sa abilmente individuare le criticità e con molta professionalità propone soluzioni

Irma

Presidente Assistenza Domiciliare Santa Chiara

Leggi l’articolo sull’intervento in Santa Chiara

CONTROLLO DI GESTIONE

Un file excel che permette di sapere mensilmente

• previsione Bilancio a fine anno
• Andamento 12 mesi,
• Analisi per Centri di Costo
• Incidenza spese amministrative

VADEMECUM

In ogni realtà organizzativa vi sono regole, codici di comportamento, ma anche banalmente strumenti che un nuovo assunto deve conoscere. Creare un documento che riassuma tutte queste indicazioni facilità l’inserimento di figure nuove e evita incomprensioni.

CAMPAGNA 5 X 1000

Il 5×1000 necessita di azioni che vanno programmate e pianificate nel tempo.

2026

Sono docente nel percorso “FormAzione – Scuola di alta formazione per dirigenti cooperativi”. con un intervento dedicato su “Il Clima Aziendale, come le Organizzazioni si raccontano”.

Collaboro anche con l’agenzia di Lonigo con il mandato di Zurich Spa

2025

Partecipo al Corso “La cooperazione veneta del futuro, condizioni attrattive e valorizzanti per le nuove generazioni” sugli Studi di Futuro come strumento di analisi Aziendale nelle Cooperative.

Sono docente di n. 8 corsi di Operatore segretariale di 90 ore all’interno del Percorso Gol (garanzia occupabilità Lavoratori).

2024

Sono docente nel percorso “FormAzione – Scuola di alta formazione per dirigenti cooperativi”. con un intervento dedicato alla “Gestione e la valorizzazione delle risorse umane nella cooperazione“. LINK

In collaborazione con Confcooperative Verona seguo 3 Cooperative in percorsi di Consulenza di Direzione

Sono docente di n. 6 corsi di Operatore segretariale di 90 ore all’interno del Percorso Gol (garanzia occupabilità Lavoratori).

2023

Collaboro con Irecoop Veneto per corsi di Formazione Marketing, Team Working, Lean Office, Team Building, Comunicazione Interna, Pianificazione e Riorganizzazione Aziendale

In collaborazione con Confcooperative Verona seguo 4 Cooperative in percorsi di Consulenza di Direzione

Collaboro in qualità di docente con Infolingue per la realizzazione di n. 5 Corsi di Operatore amministrativo segretariale all’interno del programma GOL “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori “. (vedi articolo)

2022

Seguo n 3 Enti del Terzo Settore in percorsi di Consulenza di Direzione occupandomi di controllo di Gestione e riorganizzazione aziendale.

Da luglio 2022 la mia collaborazione con CPL SERVIZI si trasforma da dipendente a Consulente Esterno in tematiche di Raccolta Fondi, Proge

Frequento il Master Executive di Sviluppo Manageriale alla LUISS di Milano

Assumo il ruolo di Consulente Organizzativo presso la Cooperativa Luce e Lavoro

Sono ospite del Circolo Artistico Sant’Erardo e della Cooperativa 19 per parlare di Ricambio generazionale nel Terzo Settore

In CPL SERVIZI Assumo il ruolo di Welfcare Community Manager all’interno del progetto Welfcare: strumenti e spazi per la conciliazione vita-famiglia-lavoro.

Supero per la prima volta i 200.000 euro di portafoglio in Allianz.

Sono eletto vicepresidente di CPL SERVIZI, rimarrò in carica fino al 2019. Organizzo la festa del Quarantesimo di CPL SERVIZI con un evento al teatro Cristallo di San Bonifacio con più di 500 persone.

In CPL SERVIZI divento Responsabile dell’Area Minori e apro l’area Fundraising: mi occupo di comunicazione e raccolta fondi, gestisco il sito internet e la pagina facebook.

Apro la mia partita IVA ed inizia la mia attività di Consulente assicurativo con un portafoglio di circa 20 mila euro.

Dopo mesi di studio ottengo l’iscrizione al RUI (Registro Unico degli Intermediari Assicurativi e Riassicurativi) sezione E con matricola E000319713

Inizio a svolgere incarichi di formatore freelance per corsi di Informatica e Comunicazione.

Mi laureo in Scienze della Formazione all’Università di Verona con una tesi su “Educazione, Formazione e Sport”.

Inizio a lavorare presso il Centro Diurno di CPL Servizi occupandomi dell’inserimento di un utente psichiatrico comportamentale.

Viene pubblicata una Ricerca su Sport e Famiglia a cui partecipo in collaborazione con lo StudioCesaro (“A.A.V.V., Progettualità e ricerche – IIconvegno Internazionale Famiglia e cittadinanza, ed. Centro Ragionale didocumentazione e Analisi sulla Famiglia – Azienda ULSS 16, Padova, 2007,pagg. 281 – 446).

Partecipo al progetto pilota di Marketing Sportivo in Val di Fiemme in collaborazione con lo StudioCesaro.

Svolgo un anno di servizio Civile presso ANFFAS “Basso Vicentino” di Lonigo. Al termine del Servizio Civile rimango circa un anno come responsabile del laboratorio di diddattica.

Inizio a lavorare per CPL SERVIZI come Educatore Domiciliare

Mi iscrivo a Scienze dell’educazione e della Formazione

Mi diplomo al Liceo Scientifico Teconologico di San Bonifacio (VR)